डिजिटल ऊधम: कैसे उनके ध्यान को जीतने के लिए एक नौकरी चाहने वालों की मार्गदर्शिका

नई नौकरी की तलाश अविश्वसनीय रूप से निराशाजनक हो सकती है।

दीवार की सड़क पर पुराने दिनों में, ज्यादातर लोग कार्यालय में (तथाकथित डोर टू डोर सेल्समैन) व्यक्ति को कॉल और / या बंद कर देते थे। आज, सबसे आम रास्ता पारंपरिक कैरियर पोस्टिंग (वास्तव में या ज़िप रिक्रूटर) और कुछ हद तक नेटवर्किंग घटनाओं के माध्यम से लगता है। हालांकि, प्रौद्योगिकी के लिए धन्यवाद, महत्वपूर्ण लोगों और निर्णय निर्माताओं का ध्यान आकर्षित करने के लिए बहुत अधिक प्रभावी और बहुत कम आक्रामक तरीके हैं।

आधुनिक दुनिया में, आपके द्वारा पूछे जा सकने वाले नए अवसरों में रील करने के कुछ अन्य तरीके क्या हैं? खैर ... जवाब काफी आसान है: और यहाँ मुस्कान और डायल का एक नया रूप आता है।

आपके लक्षित दर्शकों के लिए एक सरल ईमेल आपकी जानकारी और क्रेडेंशियल्स को पार करने का एक सीधा तरीका है। हालांकि, निम्न स्तरों पर जीत / हानि अनुपात के साथ, आपके संपर्क आधार को यथासंभव अधिक विस्तृत करना अत्यावश्यक है। यह कुछ और की तरह एक नंबर का खेल है, आप अपनी सफलता की दर को बेहतर बनाने के लिए जितनी अधिक पार्टियां करेंगे। इससे भी महत्वपूर्ण बात, एक कंपनी में शीर्ष नेताओं को निडरता से एक त्वरित नोट भेजकर, आप किसी पर विश्वास हासिल करने के लिए पहल और दृढ़ता दिखा रहे हैं। कई लोगों को लगता है कि इस प्रकार का आउटरीच सराहनीय होगा।

तो आप ये कैसे करते हैं? सीक्रेट सॉस क्या है? सच में बहुत जटिल कुछ भी नहीं है, और स्वचालन के लिए धन्यवाद आप अपनी सामग्री को यथासंभव न्यूनतम प्रयास के साथ अनुकूलित कर सकते हैं। यहाँ आपको क्या करना चाहिए।

1. प्रसव के लिए अपना नोट और सामग्री तैयार करें

एक ईमेल टेम्प्लेट लिखें जो अब कुछ वाक्यों से अधिक नहीं है। अधिकांश सी-लेवल और कार्यकारी पेशेवर को रोजाना हजारों अनचाहे संदेश मिलते हैं। उनके पास किसी भी या सभी के माध्यम से पढ़ने का समय नहीं है। सबसे अच्छी बात यह है कि इसे बहुत संक्षिप्त रखें (आपकी विषय पंक्ति सहित)। एक उदाहरण के लिए नीचे देखें:

ऊपर दिए गए ईमेल के अलावा, यह आपके द्वारा किसी भी सामग्री को संलग्न करने के लिए आपका क्षण है जो आपको लगता है कि आपकी उम्मीदवारी या अवसर (यानी डेटा सेट, पेशेवर फ़ोटो, डील शीट, ट्रैक रिकॉर्ड / प्रदर्शन, आदि) को बढ़ाएगा। अटैचमेंट को एक छोटे आकार में रखें (अर्थात 5mb के नीचे) ताकि आप किसी भी ईमेल वितरण समस्या में न चलें।

2. अपनी लक्ष्य सूची तैयार करें

अपनी सूची बनाते समय सबसे अच्छी बात यह है कि एक से दो डिग्री अलगाव के साथ शुरू करें। लिंक्डइन पर जाएं (अपने आउटलुक, आईफोन, एंड्रॉइड, आदि के माध्यम से जाने के अलावा) यह देखने के लिए कि आप किसके साथ जुड़े हैं और आपके पास उनकी पृष्ठभूमि या कंपनी से संबंधित किसी भी जानकारी है। जिसके बाद, नए रिश्तों के लिए, उन लोगों की संपर्क जानकारी डाउनलोड करने के लिए Uplead या Seamless.AI या लीडआईक्यू जैसी थर्ड पार्टी साइट्स का उपयोग करना सबसे अच्छा है। ध्यान रखें कि इनमें से कुछ साइटें मुफ्त हैं, लेकिन अन्य एक सशुल्क सेवा हैं। आप ऐसा कर सकते हैं; हालाँकि, जितना संभव हो उतने संपर्क पाने के लिए एक परीक्षण अवधि के लिए साइन अप करें।

सही संपर्क पाते समय एक टॉप डाउन अप्रोच का उपयोग करें: i) उद्योग / क्षेत्र; ii) उच्च रैंक या पसंदीदा फर्म; iii) उस क्रम में कार्यकारी / नेतृत्व आदि। (नोट: सर्वोत्तम अभ्यास यह होगा कि आपके बाज़ार में कौन सक्रिय है, यह देखने के लिए अधिक से अधिक लेख और पत्रिकाएँ पढ़ें)। एक बार जब आप अपने सभी संपर्कों को एकत्र कर लेते हैं, तो उन्हें नीचे दिए गए फॉर्म में व्यवस्थित करना शुरू करें (यह तीसरे चरण के लिए महत्वपूर्ण हो जाता है)।

सुनिश्चित करें कि इन फ़ील्ड्स को अलग रखें और अपनी संपर्क पंक्ति को अपनी शीट पर पंक्ति में रखें।

3. अपने स्वचालित ईमेल विस्फोट निष्पादित करें

अब जब आपके पास आपके डिलिवरेबल्स और कॉन्टैक्ट्स जाने के लिए तैयार हैं, तो अंतिम चरण लेने और इसे बाहर भेजने का समय है। इसके लिए सबसे अच्छा तरीका जीमेल के लिए डिजिटल इंस्पिरेशन का मेल मर्ज है। यदि आपके पास अब तक जीमेल नहीं है, तो आपको इसके लिए साइन अप करना चाहिए। एक बार जब आप डीआई के मेल मर्ज टेम्पलेट को डाउनलोड और इंस्टॉल कर लेते हैं (वार्षिक लाइसेंस शुल्क ~ $ 29 प्रति उपयोगकर्ता खाता है)।

इस बिंदु पर, अपने डेटा को उनकी सूची में डंप करें और अपनी सभी सामग्री Google ड्राइव पर अपलोड करें। यह कदम वह है जो बड़े पैमाने पर मार्केटिंग को सीधे ईमेल से अलग करता है। अपने संदेश को और अनुकूलित करने के लिए आपको अतिरिक्त फ़ील्ड जोड़ना चाहिए। आप ऐसी चीजों को कह सकते हैं जैसे "यह दूसरे दिन आपसे मिलना बहुत अच्छा था" या "मुझे xyz सम्मेलन में बोलने में आपको बहुत मज़ा आया।" तुम भी प्रकाशित एक सबसे हाल के लेख पर टिप्पणी कर सकते हैं जहाँ आपके संपर्क के बारे में कुछ उद्धृत किया गया था।

अपना डेटा सेट करने के बाद, "मेल मर्ज टेम्पलेट चलाएं" पर क्लिक करें और वापस बैठें और आराम करें। एक बार मेल मर्ज पूरा हो जाने के बाद, यह आपके उत्तर के प्रति उत्तरदायी होना चाहिए और किसी के साथ अनुवर्ती होना चाहिए जो आपकी उम्मीदवारी में रुचि दिखाता है।

दुर्भाग्य से, कुछ के लिए, एक कलंक कायम है कि बेरोजगार या रखी-पड़ी श्रमिकों को अपनी स्थिति के लिए दोषी ठहराया जाता है, शायद खराब कार्य नैतिकता या खराब व्यक्तित्व के कारण। इसके अलावा, किसी व्यक्ति के काम के इतिहास में लंबे अंतराल आ सकते हैं क्योंकि नौकरी तलाशने वाला अब क्षेत्र में नए विकास पर अप-टू-डेट नहीं है। स्पष्ट रूप से, यह एमओएसटी मामलों में सच नहीं है और यदि कोई नियोक्ता इस तरह से महसूस करता है, तो वह ऐसा नियोक्ता नहीं है जिसके लिए आपको काम करना चाहिए।

हालांकि काम से बाहर होने के नुकसान हैं (आय में कमी, वित्तीय असफलता, जीवन शैली समायोजन, नौकरी में ठहराव, आदि) इसके साथ ही कुछ फायदे भी हैं। एक "मुक्त एजेंट" के रूप में, आपको 100% वैकल्पिकता मिलती है (और इसमें वास्तविक मूल्य भी है)। यह बहुत ही शीर्ष पर लड़कों और लड़कियों तक पहुंचने और प्रतिशोध के किसी भी वास्तविक डर के बिना खुद को बेचने का अवसर है (उदाहरण के लिए, जब आपका नियोक्ता व्यवसाय आकस्मिक है, लेकिन आप एक सूट पहने हुए हैं, तो आप क्लासिक लाइन जिसे आप सहकर्मियों से सुनेंगे। "आज आप किसके साथ साक्षात्कार कर रहे हैं?")।

आपको लंबे समय तक कुछ भी करने की आवश्यकता नहीं है (जब तक आप चाहते हैं) और आपके पास चुनने की पूरी स्वतंत्रता है। अगर कोई अवसर आपके लिए सही है या नहीं तो आप तय कर सकते हैं। आप यह देखने के लिए कि आपके और आपके भविष्य के क्लाइंट / नियोक्ता दोनों के लिए यह फिट है, यह देखने के लिए एक सलाहकार या परामर्श क्षमता में काम करने की सिफारिश कर सकते हैं।

लब्बोलुआब यह है कि यह सब लगता है थोड़ा भाग्य और कड़ी मेहनत है। लेकिन, आप जितनी अधिक मेहनत करेंगे उतने ही भाग्य का निर्माण करेंगे। अंत में, डेटिंग की दुनिया की तरह, यह सब एक हाँ है। तो हज़ारों लोगों द्वारा हतोत्साहित न करें, क्योंकि दिन के अंत में वहाँ कोई होगा जो आपको बोर्ड पर लाना पसंद करेगा।

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